岗位设计要遵循的三个原则:专业分工原则、协调费用最小原则和不相容职务分离原则。专业分工原则 专业分工原则追求深度知识与市场经验的积累,在此原则下的岗位设置是对组织细分的过程以下是小编整理的事业单位岗位设置精选四篇,欢迎阅读与收藏。
2022-08-15 21:21:50