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【导语】2018安徽阜阳颍泉区公车管理服务中心招聘公益性岗位人员20人公告已发布，报名时间：2018年9月15日——2018年9月17日截止，为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。

　　一、招聘原则

　　公开、平等、竞争、择优。

　　二、招聘岗位

　　颍泉区机关事务管理局公车管理服务中心公车驾驶员20名。

　　三、招聘条件

　　1、政治素质好，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，热爱司勤岗位，熟练掌握技术，具有胜任岗位职责所需要的政策法规知识;遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，身体健康，团结合作，职业素养好，有较强的事业心和责任感;

　　2、年龄在35周岁以下(1982年9月10日以后出生)，限男性，具有4年以上驾驶工作经验，退伍军人同等条件下优先考虑;

　　3、具有驾驶证C1及以上证照，高中(中专、中技、中职)以上文化程度;同等条件下，准驾车型登记为A1的年龄放宽到45周岁以下(1972年9月10日以后)，在实际成绩基础上各加5分。

　　4、无违法犯罪记录;

　　5、3年内无重大交通事故。

　　四、招聘步骤

　　(一)报名

　　1、报名时间：2018年9月15日——2018年9月17日

　　上午8:30——11:30下午14:30——17:30

　　2、报名地点：区公车管理服务中心1楼(界首路99号区政府办公楼西侧)

　　3、报名者需提交的材料：①驾驶证原件及复印件1份;②户口簿、居民有效身份证、毕业证原件及复印件1份;③近期二寸正面免冠彩照6张。

　　(二)考试

　　1.考试时间、地点另行通知

　　2.考试内容

　　(1)理论考试成绩满分100分(科目一)，理论考试前40名进入驾驶实际操作技能考试，最后一名并列者一并进入;

　　(2)驾驶实际操作技能(科目二)的前20名进入体检程序，如有并列进行第二轮测试。

　　(三)体检公示

　　考试成绩从高分到低分排名确定体检人选，对体检合格的考生将作为拟聘用人员在阜阳市颍泉区人民政府网、颍泉区先锋网上公示，公示时间3天。经公示无异议，予以聘用。

　　对体检不符合要求或考生自动放弃等原因产生的岗位空缺，根据缺额，按本岗位最终成绩从高分到低分依次一次性等额递补。

　　(四)办理手续

　　被聘人员与颍泉区机关事务管理局签订劳动合同,受聘人员按规定实行试用期制度，试用期3个月。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘期三年，被聘用人员接受用人单位的统一管理，在合同期内对违反用人单位相关规定及年度考核不合格者予以辞退。

　　五、工资待遇

　　聘用人员待遇由基本工资和考勤绩效工资构成，试用期间基本工资2000元，为其缴纳企业五项社会保险(个人承担部分自行负担)。试用期满合格后，月基本工资2300元，每年递增C1驾照50元,A1驾照100元。月绩效考勤工资满勤C1驾照800元，A1驾照1000元，社会保险参照有关规定办理。

　　六、纪律监督

　　本次招聘工作严格贯彻“平等竞争，择优上岗”的原则。严格坚持规定程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作全程接受社会监督，对违反纪律或工作失职失误造成不良后果的，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

　　咨询电话：颍泉区机关事务管理局0558-2617669

　　监督电话：颍泉区人社局0558-2250401

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