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【导语】 因工作需要，现将招聘信息发布如下：

　　一、招聘领域

　　数学与相关学科的各个研究领域，包括但不限于基础数学、应用数学、计算数学、概率统计、运筹控制、数据科学、人工智能等。

　　二、招聘岗位及待遇

　　最新详尽的待遇参见附件2

　　1．学科学术带头人：如院士、“千人计划”专家、长江学者、杰青、优青、浙江钱江学者、浙江省千人等，提供具有竞争性的优厚待遇和科研启动经费，年薪标准采用单独协商的办法确定。院士杰青长江千人年薪100万起；优青等人才，年薪50万起。

　　2.学术骨干教师（三年考核制）：学术水平高、综合实力强的海内外优秀博士（后）可应聘校双龙学者特聘教授、副教授、讲师等职位。

　　1).校双龙学者特聘教授待遇：（1）除基本工资待遇外，年津贴15-25万；(2)提供丽泽花园（与学校仅马路之隔）不少于120平米的住房一套；（3）科研启动经费10万起。

　　2).A类青年人才待遇：（1）年薪15万起；（2）提供丽泽花园（与学校仅马路之隔）不少于120平米的住房一套；（3）提供不少于4万元装修费；（4）完成A类青年人才三年首聘期目标任务，即赠送100-120平米（要求服务期十年，相当于赠送平均每年不低于15万元的住房补贴）；（5）科研启动经费5万起。

　　3).A类青年人才三年首聘期考核任务：(1)主持国家自然科学基金面上项目1项，或主持国家自然科学基金青年项目1项并主持省部级项目1项；(2)在一级（或SCI三区）及以上刊物公开发表本学科学术论文5篇（若能在A*类期刊论文上发表论文，论文数量要求可适当降低）。

　　4).A类青年人才三年考核可继续留校最基本条件：主持省部级项目1项，一级论文4篇。待遇为提供35-55万购房补贴。

　　三、招聘计划和方式

　　常年招聘学科学术带头人、学术骨干教师，名额不限。对通过初审的应聘人才，采用面谈或面试并结合对其代表性科研成果的专家评审的方式确定是否聘用。中青年骨干教师采用面试方式进行，一般为专业答辩或试讲。

　　四、联系方式

　　有意应聘者请*填写《浙江师范大学专任教师岗位应聘报名表》（附件），并与学历、学位证书扫描件及近期全身免冠照片打包发往下面联系人电子邮箱。应聘中青年骨干教师者请随应聘报名表一起提交两名专家的推荐信。

　　通信地址:浙江省金华市迎宾大道688号浙江师范大学数理与信息工程学院（邮编：321004）

　　咨询电话：0579-82298683（梁老师、田老师）

　　E-mail:[email protected]，邮件标题注明：应聘+本人姓名+高校人才网。

　　或

　　通信地址：浙江省金华市迎宾大道688号浙江师范大学人事处（邮编：321004）

　　咨询电话：0579-82282441（陈老师、姜老师）

　　电子信箱：[email protected]，邮件标题注明：应聘+本人姓名+高校人才网。

附件：

1、《浙江师范大学专任教师岗位应聘报名表》

2、浙江师范大学数学系2017-2018人才引进政策

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