湖州人口2018_2018年浙江湖州长兴县级公立医院引进高层次人才公告

更新时间:2021-06-12 来源:招聘 点击:

【www.scabjd.com--招聘】

医生招聘网权威发布2018年浙江湖州长兴县级公立医院引进高层次人才公告,更多2018年浙江湖州长兴县级公立医院引进高层次人才公告相关信息请访问医生招聘网。

【导语】2018年长兴县县级公立医院拟引进医疗卫生专业副高及以上职称高层次人才31名,报名时间:2018年7月3日- 7月20日[上午8:30-11:30,下午14:00-16:30(工作日)]。---以下是为您提供的信息,欢迎阅读。

  一、引进计划

  面向社会引进医疗卫生专业副高及以上职称高层次人才31名。具体岗位专业详见计划表(附件1)。

  二、引进范围、对象及条件

  1.遵纪守法、品行端正、身体健康;

  2.具备引进岗位所需资格条件和对应专业;

  3.年龄一般在45周岁以下(1972年7月3日后出生),特别优秀的可放宽到50周岁(1967年7月3日后出生);

  4.引进对象户籍不限。

  三、报名方式、时间和地点

  1.报名方式:报名采用现场报名方式进行,由招聘单位受理。

  2.报名时间:2018年7月3日-7月20日[上午8:30-11:30,下午14:00-16:30(工作日)]。

  报名人员需提交报名表(附件2)、本人身份证、专业技术资格证书、医师执业证书、学历(学位)证书等相关证件原件及复印件,每人限报一个岗位。报名后由相关部门组织资格审查,对审查合格人员发送面试通知。报考人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责,凡提供虚假信息而通过招聘资格条件初审的,一经查实,取消考试或聘用资格。

  四、面试

  考试采取面试形式。重点测试应试者的实际工作能力以及对岗位的适应程度等。面试满分为100分。面试合格分为60分,低于60分的人员不得进入体检、考察环节。面试时间、地点另行通知。考生如需了解招聘情况可与用人单位联系(联系方式:长兴县人民医院0572-6267516,长兴县中医院0572-6056302,长兴县妇幼保健院0572-6039031,长兴县第三人民医院0572-6519811)。

  五、录用

  根据面试成绩从高分到低分按计划数1:1的比例确定体检对象。体检、考察参照公务员录用标准执行。体检、考察均合格的人员,在长兴县人力资源和社会保障网公示7天,公示无异议后确定最终引进人员。县内引进的人员在规定时间内办理相关手续,签订1年劳动合同,工资待遇比照事业单位在编人员发放,1年后经考核合格,聘用为事业单位人员,签订5年以上服务协议。县外引进的人员在规定时间内办理事业单位聘用手续,签订5年以上服务协议。

  六、相关待遇

  引进人才按照《长兴县人才新政二十条》(长委发〔2018〕15号)、《长兴县人才新政二十条实施细则》(长委人领办发〔2018〕7号)、《长兴县关于引进高层次医疗卫生专业人才实施办法(试行)》、《长兴县县级公立医院高层次人才激励办法》(长政发〔2013〕23号)等文件政策享受相关待遇。
2018年高层次人才引进招聘计划表a.docx
2018年长兴县县级公立医院高层次人才引进报名登记表a.docx

本文来源:http://www.scabjd.com/qiuzhi/132401/

推荐内容

为您推荐

招聘会突发事件应急预案(通用3篇)

应急预案指面对突发事件如自然灾害、重特大事故、环境公害及人为破坏的应急管理、指挥、救援计划等。它一般应建立在综合防灾规划上。以下是小编整理的招聘会突发事件应急预案(通用3篇),欢迎阅读与收藏。

2024-02-20 14:08:09   招聘会突发事件应急预案怎么写   招聘会紧急预案  

招聘启事模板精选二篇

下面是小编为大家整理的招聘启事模板精选二篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

2023-12-03 12:08:15   招聘启事模板范文  

教师公开招聘考试教育理论知识试卷(合集八篇)

知识是符合文明方向的,人类对物质世界以及精神世界探索的结果总和。知识,也没有一个统一而明确的界定。但知识的价值判断标准在于实用性,以能否让人类创造新物质,得到力量和权力等等为考量。知识的概念是哲学认识论领域最为重要的一个概念, 有一个经典的定。以下是小编为大家收集的教师公开招聘考试教育理论知识试卷(

2023-11-30 12:24:15  

护士招聘面试常见面试题参考(通用9篇)

见面,汉语词语,拼音是jiàn miàn,意思指认识,初次相见;会面,见到。语出汉 荀悦 《汉纪·武帝纪二》:“﹝ 董仲舒 ﹞下帷读书,弟子以次传授其业,或莫见面,盖三年不闚其园,其精专如此。”以下是小编整理的护士招聘面试常见面试题参考(通用9篇),欢迎阅读与收藏。

2023-11-30 12:24:01  

腾讯社会招聘面试题(合集2篇)

面试是通过书面、面谈或线上交流(视频、电话)的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。下面是小编为大家整理的腾讯社会招聘面试题(合集2篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

2023-11-30 12:23:57